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昨日,市人力資源和社會保障局聯合市衛生局、市監察局發布文件,將通過實施源頭控制、監察監督、嚴把手續、嚴格審批、違規嚴懲等一系列措施,對本市特殊崗位(工種)和因病或非因公(工)傷殘提前退休工作進行進一步規范。
嚴禁通過特崗病退分流職工近來發現,個別企業和部門把特崗和病退當作分流安置富餘職工的渠道,通過采取制作虛假檔案、病歷等手段,實施各種違法違紀行為,社會上個別人甚至以包辦提前退休手續等手段,實施詐騙等違法犯罪行為。為此,文件要求,各申報單位嚴格遵守相關規定,准確把握申報條件,嚴格按照政策標准核實申報材料,確保上報材料真實、准確和有效,嚴禁編造虛假信息為職工申報特崗或病退。同時,要求各區縣勞動和社會保障局、各集團(總公司)要嚴格執行有關特崗和病退工作的政策標准,認真組織好本系統、本部門的申報工作,對申報材料的受理、審核等關鍵環節要責任到人,正確履行職責,認真審核,嚴格把關,堅決制止違規行為。特別強調,嚴禁把特崗和病退當作企業解困、分流職工的途徑。
醫生病歷造假吊銷『執照』在以往查處的病退案件中,個別醫院或醫生有出具虛假病歷的現象。對此,文件特別指出,各醫療機構要規范病歷管理,如實提供病歷資料、診斷證明以及相關化驗檢查報告,要協助有關部門按照衛生部《醫療機構病歷管理規定》,做好病歷資料核查工作。醫師應當在親自診察患者後,按規定如實出具醫療證明文書。市衛生行政管理部門將加強對各醫療機構管理和監督,對發現弄虛作假行為的醫師,按《醫師法》給予相應處罰,情節嚴重的,吊銷其《醫師執業證書》。
申報辦理手續全程接受監督今年,市人力資源和社會保障部門將利用已經投入使用的全市勞動保障信息管理系統,對特崗、病退的申報、審核、鑒定、結論下發等工作進行網絡化管理,實行政務公開,主動接受社會監督。本市各級監察部門今年將重點加強對特崗、病退工作的監督檢查,全程介入,實行監督,強化責任追究,杜絕徇私舞弊、權錢交易、包辦提前退休等各種違法違紀行為,對工作中的違紀行為將按有關規定嚴肅處理,並通報全市;對因失職、瀆職行為給社會造成不良影響、侵害人民群眾利益的公職人員,依照法律法規嚴肅處理。
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